UGL Chieti‑Pescara: confronto con TUA su mezzi, evasione e cambi di percorso

PESCARA – La UGL Territoriale Chieti‑Pescara ha acceso i riflettori su tre criticità ritenute prioritarie nel primo confronto ufficiale con i vertici della TUA – Trasporto Unico Abruzzese: gestione dei mezzi, evasione tariffaria e improvvisi cambi di percorso che generano disagi sia per gli autisti sia per l’utenza. È quanto ha reso noto la delegazione sindacale composta da Armando Foschi, Fabrizio Mancini e Giuseppe Lupo al termine dell’incontro con il presidente TUA Gabriele De Angelis.

Le criticità segnalate dalla UGL

Secondo la delegazione, la UGL aveva la necessità di portare all’attenzione dell’azienda le problematiche più urgenti evidenziate dai lavoratori e dai cittadini.

La gestione dei mezzi e la lotta all’evasione tariffaria richiedono attività strutturate di controllo, monitoraggio e verifica interna.

I cambi di percorso improvvisi, spesso legati ai numerosi cantieri aperti sul territorio, rappresentano invece un nodo critico che incide direttamente sulla qualità del servizio.

La mancanza di un preavviso tempestivo crea infatti difficoltà soprattutto per l’utenza più fragile: studenti pendolari, anziani, persone con disabilità e cittadini che non dispongono di un mezzo privato. Le modifiche dell’ultimo minuto generano inoltre problemi operativi per gli autisti, costretti a riorganizzare rapidamente il tragitto, con inevitabili ritardi e lamentele dei passeggeri.

Comunicazione carente e disagi per l’utenza

La UGL sottolinea come la presenza di cantieri e lavori pubblici sia comprensibile e spesso necessaria, ma ciò che manca è una comunicazione efficace con i cittadini. L’assenza di informazioni puntuali su deviazioni, fermate sospese o itinerari modificati provoca attese inutili e disservizi che potrebbero essere evitati con una gestione più trasparente e immediata.

Il confronto con TUA e gli impegni dell’azienda

Il sindacato giudica positivo e costruttivo il confronto con il presidente De Angelis, che ha manifestato disponibilità ad approfondire le criticità segnalate. La TUA effettuerà ora le verifiche necessarie sui tre punti indicati e riconvocherà la UGL per individuare insieme le soluzioni più efficaci nell’interesse dei lavoratori e dell’utenza.